Новости: бюджетной организации

Согласно положению (о закупке) заказчика – управляющей компании приобретать у единственного поставщика можно было, например:

• товары, работы, услуги при цене одного договора не более 100 тыс. руб.;
• услуги по содержанию и ремонту общего имущества, придомовой территории.

В течение нескольких лет заказчик заключил более 400 прямых договоров с одинаковыми контрагентами на ремонт и клининг.

• 27 декабря – последний день для федеральных ПБС, чтобы подать платежные документы для оплаты с лицевых счетов. Срок для федеральных бюджетных и автономных учреждений – первая половина 28 декабря (до 13:00);
• 28 декабря (до 12:00) – последний день для федеральных учреждений, чтобы представить расшифровки сумм неиспользованных наличных при внесении средств в последний рабочий день года.

На сайте ведомства в формате открытых данных по организациям обновлена информация о налоговых нарушениях. В наборе есть сведения об ответственности, указан общий размер штрафа.

Эти сведения можно найти также на ресурсе «Прозрачный бизнес». Они отражены в карточке компании в виде графиков.

Юрлица заплатят, в частности, за электронную выписку об объекте недвижимости 1400 руб. вместо 700 руб., о переходе прав на объект – 1160 руб., а не 580 руб., как сейчас. В 2 раза увеличат плату и за аналогичные бумажные документы.

Сильно вырастут тарифы в том числе на создание электронной выписки с помощью ФГИС ЕГРН.

При подаче уведомления по единому налоговому платежу в декабре для верного определения принадлежности денег нужно указать такие коды отчетного периода:

• по уплаченным страховым взносам за декабрь – 34/03;
• по исчисленному НДФЛ с 23 по 31 декабря 2024 года – 34/13.

Ведомство скорректировало перечни КБК на 2025 год и плановый период. Изменения затронули, в частности, НДФЛ с доходов сотрудников. Так, нужно будет использовать коды:

• 1 01 02010 01 0000 110 – для суммы НДФЛ не более 312 тыс. руб. за налоговые периоды после 1 января 2025 года, не более 650 тыс.

Депутаты продолжают уточнять НК РФ. Изменения затрагивают порядок учета расходов на рекламу, федеральный инвестиционный вычет, НДФЛ, акцизы и др. Большинство поправок должны заработать со следующего года.

Планируют, к примеру, запретить включать в расходы по налогу на прибыль затраты на рекламу, если ее разместили в интернете с нарушениями.

К критериям подмены трудовых отношений относят среди прочего:

• наличие графика периодичности выплат;
• объем выплат самозанятым;
• долю доходов от общей массы их доходов;
• постоянные отношения с организациями;
• совпадение предыдущих мест работы самозанятых;
• связи текущих заказчиков самозанятых с их бывшими работодателями.

Опубликованы такие коэффициенты-дефляторы:

• 2,594 – для НДФЛ;
• 1,388 – для налога на дополнительный доход от добычи углеводородного сырья;
• 1,144 – для ПСН;
• 1,976 – для торгового сбора;
• 1,080 – для сборов за пользование объектами животного мира и водных биоресурсов.

Правительство расширит перечень заказчиков, для которых ФКУ «Центр по обеспечению деятельности Казначейства России» централизованно закупает канцтовары и бумагу.

В список войдут:

• Минсельхоз;
• Минвостокразвития России;
• Россельхознадзор и территориальные органы;
• Росалкогольтабакконтроль и территориальные органы;
• Росгидромет и территориальные органы;
• Росводресурсы и территориальные органы.

Ведомство отметило, что к декларации о плате за негативное воздействие на окружающую среду организациям стоит прилагать данные учета в области обращения с отходами за I — IV кварталы, а также за отчетный год. Можно использовать формы сведений:

• обобщенные данные учета в области обращения с отходами;
• данные учета переданных другим лицам или полученных от других лиц отходов.

Разбить на части ежегодный отдых в графике допустимо только по соглашению сторон. Порядка оформления такого соглашения в законе нет, поэтому работодатель может его определить, например, в локальном нормативном акте. Ведомство полагает: инициативу или согласие на разделение отпуска сотрудник выражает:

• в письменном заявлении;
• отметке в графике отпусков;
• приказе работодателя о разделении отдыха.

Кодекс дополнят статьей с особенностями регулирования труда наставников. Поручить такие функции специалисту можно будет с его письменного согласия. Под ними подразумевают помощь коллеге в овладении навыками работы по профессии или специальности. Содержание, сроки и форму выполнения обязанностей потребуется указать в трудовом договоре или допсоглашении.

Наставничество должно быть оплачиваемым.

До 1 января 2025 года организации и ИП не платят НДС при реализации товаров, работ, услуг, имущественных прав. Со следующего года они признаются плательщиками НДС.

Минфин считает, что если ИП на УСН после 1 января 2025 года получит плату за товары, работы, услуги, реализованные до этой даты, то оснований для исчисления НДС с такой платы у него нет.

Скорректировали часть вопросов. Число проверочных листов осталось прежним. Документ вступит в силу с 16 ноября 2024 года.

Изменения затронули в том числе списки вопросов, по которым контролируют, правильно ли организация:

• устанавливает режим и продолжительность работы;
• предоставляет время отдыха;
• платит зарплату;
• соблюдает требования по регулированию труда женщин и лиц с семейными обязанностями;
• сокращает персонал.