С Днём народного единства!
- 03.11.2026
- < 1 мин.
- 4
Пусть единство целей и взаимная поддержка всегда будут надежной основой для новых достижений,
а совместная работа вдохновляет на смелые идеи и ведет к успеху!
Ведь вместе мы способны на многое!
Юрист_Сайт
Декларация 3-НДФЛ: налоговики обновили форму, формат и порядок заполнения
- 03.11.2026
- < 1 мин.
- 7
ФНС скорректировала форму декларации, порядок ее заполнения и формат подачи.
Вынесли в новое приложение 5.1 расчет инвестиционных вычетов и вычетов на долгосрочные сбережения. Сейчас их рассчитывают в приложении 5.
В стр. 160 обновленного приложения 5 больше не нужно указывать суммы страховых взносов, уплаченных по договору (договорам) добровольного страхования жизни.
Договор займа: ищем риски с ИИ-сервисом «Проверка договоров»
- 29.10.2026
- 2 мин.
- 37
Периодически можно столкнуться с новыми (или забытыми старыми) договорами. Быстро разобраться, на какие условия надо обратить внимание, а также как их улучшить, поможет ИИ-сервис «Проверка договоров». Рассмотрим на примере конкретного договора займа отдельные рискованные условия для заемщика.
Общая оценка договора
ИИ-сервис «Проверка договоров» проанализировал договор со стороны заемщика.
Госзаказчик не установил доптребования в закупке работ по капремонту тротуара – УФАС нашло нарушение
- 28.10.2026
- < 1 мин.
- 35
Заказчик приобретал работы по капремонту тротуара, но не установил доптребования.
Контролеры напомнили, что по Закону об автодорогах тротуар – это элемент их обустройства. Следовало установить доптребования по позиции 17. Их применяют, в том числе когда приобретают работы по капремонту дороги.
Работник не указал дату ухода в заявлении – суды не поддержали увольнение без отработки
- 27.10.2026
- < 1 мин.
- 33
Сотрудник написал заявление о расторжении трудового договора, но не отразил, когда хочет уйти. На следующий день специалиста уволили и ознакомили с приказом, а он направил отзыв заявления по почте. Письмо дошло до работодателя через несколько дней. Он счел это злоупотреблением правом, поэтому оставил увольнение в силе. Специалист обратился в суд.
Попробуйте ИИ-помощник КонсультантПлюс
- 21.10.2026
- < 1 мин.
- 45
Перейти к ИИ-помощнику можно прямо из системы. Если нет доступа, система предложит оформить заявку.
Ответит на вопросы и даст рекомендации
ИИ-помощник способен отвечать на правовые и налоговые вопросы любой сложности. С его помощью вы сможете быстро получить рекомендации по оптимальным действиям, проверить договор на юридические и коммерческие риски, составить подборку необходимых документов, провести глубокий анализ сложной правовой ситуации с учетом судебной практики.
Неподписание госконтракта из-за кибератаки – довод не помог оспорить в суде включение сведений в РНП
- 19.10.2026
- < 1 мин.
- 43
Победитель закупки не подписал контракт в срок и не предоставил обеспечение его исполнения. Он пояснил: подписание сорвалось из-за компьютерной атаки с признаками мошеннических действий, которая выпала почти на весь отведенный для подписания срок. Также победитель сообщил, что не имел намерений уклониться от заключения контракта, поскольку он:
- сразу после кибератаки обратился в полицию, а также в сервисный центр, чтобы восстановить работоспособность оборудования;
- уведомил заказчика о возникшей проблеме, а после восстановления исправности оборудования направил заказчику подтверждение о готовности подписать контракт;
- имеет опыт безупречного исполнения ранее заключенных контрактов, в том числе и с заказчиком.
ВС РФ обозначил допустимый предел снижения неустойки за просрочку выполнения требований потребителя
- 16.10.2026
- < 1 мин.
- 46
Гражданке пришлось заплатить 38 580 руб. за эвакуацию и диагностику автомобиля, так как у него сломалась коробка передач. Дилер починил машину по гарантии, но расходы вовремя не возместил. Это стало основанием для иска о взыскании, в частности, более 44 млн руб. неустойки по Закону о защите прав потребителей.
Выходное пособие при увольнении по собственному желанию: разъяснения КС РФ
- 15.10.2026
- < 1 мин.
- 45
В трудовые договоры с работниками включили условие о том, что если они уволятся по своей инициативе или по соглашению сторон, то им выплатят 5 среднемесячных зарплат. Специалисты ушли по собственному желанию, но выходное пособие не получили, поэтому обратились в суд. Мнения инстанций разделились, но в итоге деньги не взыскали.
С 1 марта 2027 года нужно применять новый перечень работ, запрещенных для лиц до 18 лет
- 14.10.2026
- < 1 мин.
- 40
Новый список в отличие от действующего не содержит конкретных профессий, а состоит из 69 обобщенных категорий работ. Они распределены по разделам:
- I – работы, которые не зависят от вида экономической деятельности. В раздел вошли в том числе работы во вредных и опасных условиях труда, в ограниченных, а также замкнутых пространствах.
Итоги Межрегионального Конкурса «БУХГАЛТЕР ДОНА — 2026»!
- 09.10.2026
- 2 мин.
- 45
Юбилейный, десятый по счёту конкурс «Бухгалтер Дона» вновь собрал профессионалов и студентов — на этот раз 968 участников из Ростовской и Воронежской областей. За десять лет конкурс прошёл путь от региональной инициативы до большого межрегионального состязания и получил признание профессионального сообщества.
9 октября 2026 года прошла юбилейная церемония награждения победителей и ТОП-20 межрегионального конкурса «Бухгалтер Дона — 2026» — одновременно в Ростове-на-Дону и в Воронеже. Это событие всегда становится ярким завершением конкурса с торжественным вручением наград, искренними поздравлениями и атмосферой подлинного профессионального признания.
ПОБЕДИТЕЛИ КОНКУРСА
Бюллетень КонсультантПлюс, октябрь 2026
- 08.10.2026
- 7 мин.
- 66
Номер в формате PDF
Новое в Перспективах и рисках судебных споров: от e-commerce до медицины
В «Перспективы и риски арбитражных споров» и «Перспективы и риски споров в судах общей юрисдикции» добавлено свыше 200 новых тем! В их числе: споры, связанные с качеством медицинских услуг, защитой данных, дистанционной работой, споры с маркетплейсами и др.
Проект с поправкой о повышении МРОТ с 1 января 2027 года внесен в Госдуму
- 05.10.2026
- < 1 мин.
- 42
Со следующего года предлагают поднять минимальную зарплату до 28 935 руб. Сейчас она составляет 27 093 руб.
Есть и другие изменения.
Актуальные новости ежедневно — наш telegram-канал и канал в МАКС
Блокировка учетной записи и удаление из чатов не помогли в суде доказать, что работника отстранили
- 02.10.2026
- < 1 мин.
- 46
По мнению сотрудника, его незаконно не допускали к работе. Он обосновал это тем, что его удалили из рабочих чатов, заблокировали учетную запись, лишили премии и пр.
Три инстанции нарушений в действиях организации не увидели. Она не отстраняла специалиста от работы. Приказа об этом не издавали.
Готовые решения (Проф). Аренда — новый продукт КонсультантПлюс
- 24.09.2026
- < 1 мин.
- 80
Договор аренды — главный документ арендатора и арендодателя, гарантия, что их права защищены. Новый продукт поможет юристам разобраться во всех подводных камнях, связанных с арендой
«Готовые решения (Проф). Аренда» — это свыше 130 материалов по вопросам, касающимся заключения, исполнения, прекращения действия договора аренды.
Какие темы рассмотрены
Из материалов вы узнаете:
- основные вопросы заключения, изменения и расторжения договоров аренды;
- особенности заключения договоров аренды разных объектов;
- вопросы субаренды;
- порядок содержания арендованного имущества;
- ответственность по договору аренды;
- составление претензий, исков;
- отличие договора аренды от других договоров.
Соискатель несколько дней выполнял тестовое задание – трудовые отношения не возникли, указали суды
- 23.09.2026
- < 1 мин.
- 52
После первого интервью кандидату направили тестовое задание. Специалист выполнял его в течение отведенных 13 дней. По его результатам второе интервью решили не проводить и отказали соискателю в дальнейшем отборе на вакансию. Специалист счел, что трудовые отношения уже возникли, и потребовал через суд, в частности, выплатить ему зарплату.
Три инстанции встали на сторону организации.
ВС РФ утвердил концепцию внедрения ИИ в судопроизводство
- 21.09.2026
- < 1 мин.
- 63
Использовать ИИ планируется для упрощения доступа к правосудию, повышения прозрачности работы судов, снижения нагрузки на систему, уменьшения ошибок, допускаемых из-за человеческого фактора. Роль ИИ заявляется как вспомогательная – это инструмент помощи судье, а не его замена.
Планируется, что ИИ будет, в частности, решать такие задачи:
Праздники и перенос выходных в 2027 году: правительство утвердило график
- 18.09.2026
- < 1 мин.
- 69
Суббота 20 февраля будет рабочей, так как выходной с этого дня перенесли на понедельник (22 февраля). Благодаря перестановкам удлинили отдых в ноябре и сделали свободным днем 31 декабря 2027 года. Это стало возможным за счет переноса выходных с 2 и 3 января (суббота и воскресенье).
С учетом изменений отдыхать сможем:
- с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года;
- с 21 по 23 февраля;
- с 6 по 8 марта;
- с 1 по 3 и с 8 по 10 мая;
- с 12 по 14 июня;
- с 4 по 7 ноября;
- 31 декабря 2027 года.
Поздравляем ТОП-20 Межрегионального конкурса «БУХГАЛТЕР ДОНА — 2026»!
- 17.09.2026
- 3 мин.
- 112
В этом году к юбилейному конкурсу присоединились 968 участников из Ростовской и Воронежской областей. Благодарим за участие! Желаем еще много интересных возможностей и мероприятий в будущем! Поздравляем тех, кто вошёл в ТОП-20! Что ждет участников дальше? Главное нововведение второго этапа — ИИ-помощник КонсультантПлюс. Все участники ТОП-20 получат к нему доступ и смогут использовать при выполнении заданий второго этапа 21 сентября.
А всем участникам, завершившим онлайн-тест первого этапа — в ПОДАРОК вебинар «Идеи налоговой экономии в рамках законодательства: налог на прибыль, «зарплатные налоги», НДС. Практические задачи налогового планирования», 18 сентября 2026 года.
ТОП-20 Межрегионального конкурса «БУХГАЛТЕР ДОНА — 2026»
Читать далее…
Новый студенческий онлайн-квест КонсультантПлюс «Правовой пазл»
- 09.09.2026
- < 1 мин.
- 69
На сайте «КонсультантПлюс — студенту и преподавателю» начался новый онлайн-квест для тех, кто хочет собрать единую картину своих правовых знаний.
Конституция и кодексы — это фундаментальная база для юриста и экономиста. Насколько хорошо вы разбираетесь в основах? Сможете ли сложить разрозненные знания в единую систему? Проверить себя и собрать правовой пазл предлагаем в новом онлайн-квесте.
Широкий оборот цифровых рублей с 1 сентября 2026 года
- 08.09.2026
- < 1 мин.
- 67
С осени юрлица из числа резидентов и совершеннолетние граждане РФ вправе:
- направлять друг другу цифровые рубли. Исключение – отдельные переводы операторам (если они юрлица) по Закону об автодорогах;
- пополнять свои счета цифрового рубля путем перевода средств с банковских счетов или электронных кошельков и наоборот.
Спроси ИИ-помощник КонсультантПлюс. Проверь в СПС
- 07.09.2026
- < 1 мин.
- 79
Перейти к ИИ-помощнику можно прямо из системы. Если нет доступа, система предложит оформить заявку.
Ответит на вопросы и даст рекомендации
ИИ-помощник способен отвечать на правовые и налоговые вопросы любой сложности. С его помощью вы сможете быстро получить рекомендации по оптимальным действиям, проверить договор на юридические и коммерческие риски, составить подборку необходимых документов, провести глубокий анализ сложной правовой ситуации с учетом судебной практики.
Бюллетень КонультантПлюс, сентябрь 2026 — все, что вы хотели знать про ИИ-помощник
- 03.09.2026
- 2 мин.
- 63
- Спроси ИИ-помощник КонсультантПлюс. Проверь в СПС
- ИИ-сервис «Задать вопрос»
- ИИ-сервис «Глубокий поиск»
- ИИ-сервис «Проверка договоров»
- Переходите к ИИ-помощнику прямо из КонсультантПлюс
Номер в формате PDF
Спроси ИИ-помощник КонсультантПлюс. Проверь в СПС
Перейти к ИИ-помощнику можно прямо из системы
Ответит на вопросы и даст рекомендации
ИИ-помощник способен отвечать на правовые и налоговые вопросы любой сложности.
Взносы на травматизм: признание договоров ГПХ трудовыми суды не поддержали
- 03.09.2026
- < 1 мин.
- 62
По итогам выездной проверки СФР доначислил организации взносы на выплаты физлицам. Он посчитал, что у договоров подряда и возмездного оказания услуг есть признаки трудовых отношений.
Суды с проверяющими не согласились:
- предмет договоров – выполнение конкретной разовой работы. В договорах определили ее объем и сроки выполнения;
- вознаграждение установили за всю работу.
Новый продукт для кадровиков! Готовые решения (Проф). Кадры (режим работы и командировки)
- 02.09.2026
- < 1 мин.
- 56
Компания «КонсультантПлюс» выпустила новый продукт для кадровиков и бухгалтеров: «Готовые решения (Проф). Кадры (режим работы и командировки)». Материалы помогут быстро разобраться в вопросах, связанных с организацией и учетом рабочего времени, а также с расчетом командировочных расходов.
Подготовлено свыше 150 материалов. Рассмотрены темы:
- вопросы установления отдельных режимов рабочего времени (неполное, сокращенное, ненормированное, гибкий график и т.д.);
- ведение учета рабочего времени, табель учета рабочего времени;
- график работы: вопросы составления, утверждения, изменения и ознакомления работников;
- работа в выходные, праздники, ночное время;
- привлечение к сверхурочной работе;
- оформление командировок;
- особенности командировок в выходные и праздники;
- возмещение расходов в связи с командировками и др.
Поздравляем с Днём знаний!
- 01.09.2026
- < 1 мин.
- 57
Пусть у вас всегда будет время узнавать новое, исследовать интересные темы и находить идеи, которые вдохновляют.
Желаем иметь как можно больше возможностей заниматься тем, что действительно увлекает, с удовольствием учиться и никогда не терять любопытства!
А если время — самый ценный ресурс, почему бы не потратить его на обучение с максимальной пользой?
Новый продукт! Позиции судов по спорным вопросам. Здравоохранение
- 31.08.2026
- < 1 мин.
- 63
Компания «КонсультантПлюс» выпустила новый продукт «Позиции судов по спорным вопросам. Здравоохранение». Аналитические материалы позволят специалистам увидеть, какие споры чаще всего возникают в этой сфере, посмотреть позиции судов по каждому спору, узнать о возможных рисках и подстраховаться на случай их возникновения.
Всего подготовлено около 100 материалов, в которых рассмотрено порядка 350 позиций судов по таким вопросам:
— споры в связи с причинением вреда здоровью (неправильный диагноз, некачественное, неэффективное лечение, задержка операции или обследования и т.п.);
— споры, связанные с разглашением врачебной тайны;
— споры в связи нарушениями при осуществлении медицинской деятельности (дефекты в медицинской документации, отсутствие лицензии и т.п.);
— споры, связанные с регистрацией и обращением лекарств, поставкой медоборудования.
Новый продукт для бухгалтеров! Готовые решения (Проф). Имущественные налоги
- 27.08.2026
- < 1 мин.
- 65
Компания «КонсультантПлюс» выпустила новый продукт по очень востребованной для бухгалтеров теме: «Готовые решения (Проф). Имущественные налоги». Материалы помогут быстро разобраться в вопросах расчета и уплаты имущественных налогов: транспортного, земельного и налога на имущество организаций.
Подготовлено около 120 материалов. Рассмотрены темы:
- порядок расчета и уплаты транспортного налога;
- особенности расчета транспортного налога в отношении определенных видов транспортных средств;
- особенности расчета и уплаты транспортного налога в различных ситуациях;
- порядок расчета и уплаты налога на имущество организаций;
- порядок заполнения и подачи декларации по налогу на имущество организаций;
- признание в качестве объектов налогообложения налогом на имущество организаций отдельных объектов имущества;
- особенности расчета и уплаты налога на имущество в различных ситуациях;
- порядок расчета и уплаты земельного налога;
- особенности расчета и уплаты земельного налога в различных ситуациях;
- применение льгот по налогу на имущество организаций, транспортному и земельному налогам.
Госзаказчик сам определяет код по ОКПД 2, который подходит объекту закупки, решило УФАС
- 26.08.2026
- < 1 мин.
- 58
Заказчик приобретал, в частности, картриджи для электрографических печатающих устройств. Контролерам пожаловались на то, что он выбрал код 28.23.25.000 по ОКПД 2, который не соответствовал объекту закупки. Из-за этого в извещении установили преимущество вместо ограничения. По мнению заявителя жалобы, код 26.20.40.120 подходит больше.
Иностранные работники: требования для приглашающей стороны станут бессрочными
- 25.08.2026
- < 1 мин.
- 59
Правительство решило не ограничивать срок действия положения с мерами, которые обязан принимать работодатель, чтобы приглашенный иностранец соблюдал цель въезда в РФ и вовремя уехал из страны. Изначально документ должны были применять до 25 сентября 2026 года.
Изменение вступит в силу 28 августа 2026 года.
